Carla Crippa, da Ambev, diz que combate à desigualdade é o maior desafio pós-pandemia e que união empresarial é a chave para isso
Na pandemia, a empresa criou um “squad do bem”, para implementar sugestões de impacto social vindas de parte de seus 38 mil funcionários. Entre elas, construção de leitos hospitalares e fabricação de cilindros de oxigênio