Paulo de Tarso, VP de Global Supply Chain da Schneider Electric para América do Sul, contou um pouco de sua experiência na empresa e sobre a importância da diversidade e inclusão no ambiente organizacional. Para ele, “diversidade é sinônimo de resiliência”, pois torna a instituição mais forte e capaz de vencer os obstáculos e dificuldades. Ao seu lado, esteve Maristella Marante, diretora global do setor de Digital Customer Experience e líder da área de Diversidade e Inclusão da empresa para América do Sul, que relatou sobre sua experiência na Schneider Electric e a importância da igualdade de oportunidades.
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