Escola ESG

Todas as ações de educação corporativa da Ideia Sustentável, realizadas ao longo de mais de duas décadas, estão hoje organizadas sob o selo Escola ESG.

A Escola ESG funciona como uma espécie de universidade aberta de sustentabilidade corporativa, voltada para públicos empresariais, que reúne programas dos mais diferentes temas de E, de S e de G, baseados em 6 metodologias ativas e 9 formatos educacionais.

09 formatos
educacionais

Cursos

Momentos educacionais (presenciais, virtuais ou híbridos) com foco em desenvolvimento de competências coletadas sob demanda (in company) ou por meio de dados da atuação profissional.

Eventos educacionais

Palestras, conferências e seminários (presenciais ou virtuais) que viabilizem conhecimento e práticas relevantes e aplicadas estimulando a troca entre os participantes.

Oficinas e Workshops

Momentos educacionais (presenciais, virtuais ou híbridos) que proporcionam experiências práticas e interativas para o desenvolvimento de competências pontuais e suas aplicações imediatas.

Expedições de conhecimento

Eventos educacionais que implicam viagens ou deslocamentos para regiões ou localidades com o objetivo de desenvolver conhecimento prático ESG, de modo vivencial e imersivo.

Hackathons

Eventos em que os participantes trabalham colaborativamente para resolver desafios práticos em um curto período, promovendo a inovação, o pensamento criativo e a aplicação prática do conhecimento.

Mentoria

Programas para orientar profissionais aplicação prática das competências adquiridas, com abordagem personalizada.

Trilhas e tutoria

Trilhas elaboradas com metas de competências e aprendizados específicas, acompanhadas por tutores auxiliando o participante na construção e tomada de decisão da sua trajetória educacional.

Conteúdo ESG

Criação de conteúdos ESG em materiais de aprendizagem (glossário, relatos de caso, reportagens, entrevistas, metodologias, artigos, guias) para disseminação nas experiências educacionais.

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Seis
metodologias ativas

APRENDIZAGEM BASEADA EM PROBLEMAS

Participantes trabalham em grupos para resolver problemas do mundo real, aplicando conceitos aprendidos durante o curso. Isso estimula a colaboração, a resolução de problemas e a aplicação prática.

APRENDIZAGEM BASEADA EM PROJETOS

Semelhante ao método anterior,, os participantes desenvolvem projetos práticos que abordam desafios específicos, promovendo a autonomia, a criatividade e a aplicação prática do conhecimento.

ENSINO HÍBRIDO BLENDED LEARNING

Integração de métodos de ensino presenciais e online, permitindo flexibilidade e personalização do aprendizado. Pode incluir aulas presenciais, atividades online e interações em tempo real."

SALA DE AULA INVERTIDA

Participantes estudam o conteúdo em casa por meio de recursos online e as aulas são reservadas para discussões, atividades práticas e esclarecimento de dúvidas

PEER INSTRUCTION

Participantes ensinam uns aos outros, promovendo a colaboração e a compreensão mais profunda dos conceitos.

SIMULAÇÕES E ESTUDOS DE CASOS

Análise de situações práticas, simuladas ou reais, que estimulam a reflexão, discussão e aplicação do conhecimento teórico em contextos do mundo real.

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Por que
contratar?

  • Trilha-mestra consistente formada por conteúdos relevantes, atuais e aplicáveis, que pode ser adaptada, sob diversos formatos e cargas horárias, às diferentes necessidades das empresas.
  • Programas sob medida muito flexíveis desenhados com base em conteúdos da trilha-mestra e em diagnóstico de necessidades das empresas.
  • Grupo de instrutores seniores e masters, especialistas nos diferentes temas do ESG, com sólida formação técnica e longa experiência prática em empresas.
  • Material de apoio próprio e acervo audiovisual também próprio de cases empresariais ligados à Plataforma Liderança com Valores.
  • Metodologias variadas que levam em conta espaços e momentos de partilha de conhecimento (exposição dialogada, interações, exercícios e dinâmicas de trocas), vivências (experiências in loco, cases, storytelling, respostas para perguntas-chave, soluções para desafios práticos), aprendizagem ativa (pesquisa, observação, investigação).
  • Entrega de avaliação final individual para o setor de Recursos Humanos com vistas ao melhor planejamento e continuidade do desenvolvimento das pessoas atendidas nos programas.
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Palestras e Workshops
com Ricardo Voltolini

Um dos mais requisitados palestrantes de sustentabilidade empresarial/ESG do Brasil, Ricardo Voltolini tem um portifólio próprio e também realiza palestras (online e presenciais) sob medida para empresas.

Temas e abordagens

  1. Desafios e Tendências em ESG
  2. Liderança sustentável
  3. Estratégia e Gestão ESG
  4. Cultura ESG
  5. Inovação e sustentabilidade
  6. Comunicação e Sustentabilidade
  7. Educação para a sustentabilidade
  8. Reputação e ESG
  9. ESG para RH
  10. Educação para a sustentabilidade
  11. ESG e cooperativismo
  12. ESG na área de saúde
  13. ESG no futebol
  14. ESG e gestão pública
  15. ESG para pequenas e médias empresas
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Produção de
Conteúdos ESG

A equipe da Escola ESG produz conteúdos próprios para apoiar as suas atividades educacionais. São relatórios, estudos temáticos, eventos técnicos, pesquisas setoriais, e-books e material didático.

Também elabora conteúdos customizados para as necessidades de educação e comunicação de empresas.

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SUPERLIGA
ESG

Educação ESG é desafio para super humanos

Conheça a superliga esg, o que é e quem compoem esse super time.

 

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Descubra como podemos ajudar sua empresa a ser parte da solução, não do problema.

A Ideia Sustentável constrói respostas técnicas eficientes e oferece soluções com a melhor relação de custo-benefício do mercado, baseadas em 25 anos de experiência em Sustentabilidade e ESG.

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