Brasília, Vitória, Belo Horizonte, Salvador: nem as chuvas intensas impediram a Plataforma Liderança Sustentável de seguir seu itinerário e realizar seu quarto encontro regional na capital baiana hoje, dia 21 de outubro. Aberto por Wagner Fernandes, superintendente do Sesi da Bahia, o evento contou com palestras de Marcelo Lyra, vice-presidente de Relações Institucionais e Desenvolvimento Sustentável da Braskem; Sergio Leão, responsável pelo programa de sustentabilidade da Construtora Norberto Odebrecht; e também do idealizador do projeto, Ricardo Voltolini, o qual resumiu os principais achados de seu livro Conversas com Líderes Sustentáveis (Ed.Senac-SP).
Com o encontro em Salvador, a Plataforma Liderança Sustentável passa a contabilizar um público de mais de 420 líderes locais, os quais se reuniram, se conectaram e se inspiraram por meio de trajetórias de sucesso não só econômico como também social e ambiental. “Sem dúvida, este foi o melhor evento de que participei este ano”, conta Otávio Pimentel, empresário da construção civil da Bahia.
“A sustentabilidade tem de ser, de fato, o papel indelegável do líder”, declarou Marcelo Lyra após fazer um panorama das modificações no conceito de sustentabilidade ao longo da história e da implementação do tema na gestão dos negócios da Braskem. Segundo ele, “a mensagem do líder deve se traduzir na missão da empresa”; e foi isso que a Braskem fez com sua Visão 2020: líder mundial da química sustentável, inovando para servir melhor às pessoas, meta determinada por empresa e funcionários coletivamente, meta determinada por empresa e funcionários coletivamente.
“O líder é aquele que tem o espírito do tempo”: essa frase do Dr. Norberto Odebrecht, fundador da construtora, foi lembrada na palestra de Sérgio Leão, que reforçou a necessidade do líder de conhecer a fundo os negócios da empresa para, então, encontrar formas de inserir a sustentabilidade no core business. Arlinda Coelho, gerente de responsabilidade social da FIEB, ficou emocionada com os depoimentos: “Um líder tem que emocionar, pois, assim, ele passa veracidade”, disse.
Durante o encontro, foi realizado também um módulo presencial do programa Caminhos e Desafios, do Santander, curso que já capacitou mais de 3.600 profissionais de 2.121 organizações. Valores como prática de gestão, engajamento de stakeholders e inserção da sustentabilidade nos negócios foram alguns dos temas trabalhados com os jovens líderes participantes por Sandro Marques e Nasser Takiedinne, respectivos gerente executivo e gerente de desenvolvimento sustentável do banco.
Sobre os encontros regionais
Para a realização dos encontros regionais, a Plataforma Liderança Sustentável conta com a parceria do SESI/CNI. Além disso, uma rede de apoiadores, que desde o início entendeu o propósito educacional do projeto, investiu recursos para sua realização. São eles: Tetra Pak, Banco Santander, Fibria, AES Brasil, Natura, Alcoa, Promon e AmBev. Mais recentemente, a TAM aderiu ao projeto, fornecendo passagens aéreas para deslocamento da equipe de Ideia Sustentável durante os encontros regionais.
A Plataforma Liderança Sustentável conta, também, com apoiadores institucionais. São eles: a ABDL (Associação Brasileira para o Desenvolvimento de Lideranças), que é ligada ao LEAD e que tem um importante programa de formação chamado New Earth Leaders; e a Aberje (Associação Brasileira de Comunicação Empresarial), parceira de Ideia Sustentável em várias ações relacionadas ao tema da sustentabilidade.
